В общее собрание учреждения входят все работники учреждения, которое действует на постоянной основе. Созывается по мере необходимости , но не реже двух раз в год. Оно правомочно, если на общем собрании присутствуют не менее 2/3 работников. Решение принимается открытым голосованием, если за него проголосовало большинство присутствующих на общем собрании.
Основные задачи и функции
- Принятие "Правил внутреннего трудового распорядка" учреждения и по предоставлению директора учреждения
- Принятие решения о необходиомости заключения коллективного договора
- Определение численности и срока полномочий Комиссии по трудовым спорам учреждени, избрании ее членов
- Выдвижение коллективных требований работников учреждения и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора
